日前，教育部遴选公布首批全国职业院校“双师型”教师队伍建设百个典型案例。厦门南洋学院荣登该“百强榜”。

       据介绍，全国职业院校“双师型”教师队伍建设典型经验与优秀案例征集遴选工作，是教育部教师工作司在全国1423所公办民办高职院校范围内开展的专项评选举措，旨在贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》精神及《国家职业教育改革实施方案》“多措并举打造职业教育‘双师型’教师队伍”的要求。整个工作经院校申报、教育行政部门推荐、专家评审、网上公示等多项程序，最终评选确定首批全国职业院校“双师型”教师队伍建设典型案例100个。厦门南洋学院申报的《体系化布局 项目化推进 分类化培养》双师型教师队伍建设经验案例名列该“百强榜”第16位。

        厦门南洋学院是由“中国十大杰出民办教育家”鲁加升先生于2000年发起创办的，现有在校师生近万名。学校秉持“以人为本 特色办学 全面育人”的办学理念，秉承“勤奋 求实 拼搏 向上”校训精神。学校党委在全省高校中成立首家“教师工作部”，校行政设立教师发展中心，不断加强师德师风建设和职业能力提升，通过实施“四有”好老师红专发展规划，推进产教融合、政校行企合作、校校企合作人才培养模式改革，规划设计并组织实施教学名师工程、南洋学者计划、企业副院长配置、双师型教师认定、新教师一对一帮扶、青年教师教学技能竞赛、课程思政教学竞赛、校内学术讲座遴选、教师素质拓展等众多项目，体系化布局、项目化推进、分类化培养，不断推动双师型教师队伍建设迈向新高度。

       据了解，厦门南洋学院目前300多名专任教师中，双师型教师占51.2%，其中三分之一以上教师来自企业，50%有企业工作或顶岗经历，有境(国)外留学、访学、培训经历的教师比例在不断增加。

       此次，双师型教师队伍建设案例被遴选为全国首批全国职业院校“双师型”教师队伍建设百个典型案例之一，也是厦门南洋学院建立20年来坚持实施人才强校工程、始终高度重视师资队伍建设的宝贵成果和有力证明。

（编辑：民教网）

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